日科技連提唱のＱＣ活動の本について読みました。
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ＱＣ活動を進める上で、自分の所属するサークル活動の
どこに課題があるのかを”見える化”してくれる本です。
まず、「ＱＣサークルの平均的な能力」をＸ軸、「明るく働きがいのある職場」をＹ軸として、
サークルの現状レベルを計るようになっています。
その後、各レベルごとに活動を進める上で、
特にどのような点が課題で注意する必要があるのかを示してあります。
（特にリーダーの役割に重点をおいて）
なるほど、漠然としていた自サークルの課題点が列挙されてあり、
痛いところを突かれた気分になります（＾＾；
ここに列挙された課題点をひとつずつ潰していけば、確かに優秀な成果が出せるかもしれません。
・・・
ただ、今まで安穏としてきた自サークルを、劇的に変えることは不可能。
この本を理解し、実践に移したとしてもすぐに効果が表れるということは無いでしょう。
特効薬は無いのだと理解し、ひとつずつ地道にカイゼンしていかなければなりませんね・・・。
私のサークルの一番の課題は、活動による業務の改善以前に、
人間関係の改善が大幅に必要なこと。う〜む・・。
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評価ポイント ：★★★☆☆ 読書時間 ： 1.0時間程度（109ページ）
オススメ対象 ：ＱＣリーダーで、自サークルの弱み、改善点を把握したい方。
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〜【次回読む本 予告】〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜
師走は私でもそれなりに忙しく・・・（笑）
次回もちょっと軽めの本を読みます。
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